近日 ，威海人生就是博集团第二期后备人才年度集中培训圆满落下帷幕。本次集中培训连续5天 ，邀请了6位业内优秀的培训讲师 ，从投资金融到危害治理 ，再到综合治理技术 ，对集团后备人才进行了全方位系统化的理论和实操训练 ，学员们普遍反应这次培训质量很高 ，干货多多 ，收获满满。
后备人才培养是集团深化三项制度革新、锚定主业谋生长的一项重要内容 ，集团党委高度重视年轻人才的培养和员工素质的提升事情 ，致力于培养一批适应集团生长所需的年轻人才步队。集团坚持“内部训”与“外出学”相结合 ，通过定向培养、追随学习、拭魅战练兵 ，提高人才步队的专业化水平。
课程内容贴合实际
本次课程准备期间 ，人力资源部为包管培训内容能够贴合业务实际 ，与讲师进行了重复的课程需求相同 ，包管了授课内容能贴合集团业务实际。在课程讲授历程中 ，学员们全神贯注 ，生怕漏掉一个知识点。
课堂气氛积极活跃
除了理论讲解 ，课程中还穿插了种种小组讨论与案例实操 ，4个学习小组积极加入 ，学员与讲师全程互动 ，发挥团队精神 ，勇猛争先 ，课堂气氛活跃 ，通过对讲授内容的积极思考与踊跃表达 ，学员们加深了对知识的理解和影象。
学员反响收获满满
培训结束后 ，学员们纷纷体现 ，通过讲师的案例、互动及要领教授 ，课程质量比以往偏重理论的要高 ，内容也更实用 ，并体现希望未来能有更多类似的学习培训时机 ，同时 ，在今后的事情和学习中要主动提升素质能力 ，开阔思维和眼界 ，为实现集团高质量生长孝敬自己的力量！
随着集团“5+2+1”战略结构的不绝推进 ，对工业投资领域的专业人才和“一专多能”人才的需求越发迫切 ，本次培训班的开办 ，是提升集团全员能力素质的又一立异举措 ，通过学习 ，员工的知识技术获得全面提升。
